仕事に追われる人と、常に余裕がある人の決定的な差

 

今日は「なぜあの人はいつも余裕があるのか?」というテーマでお話ししたいと思います。

僕自身、これまで5,000人以上のコーチングをしてきましたが、仕事が早い人と、いつも「忙しい、忙しい」と追われている人の差って、実は「能力」じゃないんですよね。

じゃあ何が違うのか。

それは、明確な「判断基準」を持っているかどうか、なんです。

その中でも、今日からすぐに使えて、かつ効果が絶大なのが「2分ルール」です。

ルールはシンプル。

「2分以内に終わることなら、その場でやってしまう」ということ。

メールの返信、スケジュールの確認、ちょっとした承認、メモを残す。

これ、全部2分で終わりますよね。

これを「後でやろう」と後回しにするか、その場で片付けるか。

ここが運命の分かれ道になります。

未処理タスクは「脳のメモリ」を食いつぶす

「2分くらい、後でやっても同じでしょ?」と思うかもしれません。

でも、実は逆なんです。

後回しにすると、時間は節約されるどころか、脳のエネルギーをどんどん奪っていきます。

人間の脳には「未完了のものを強く記憶し続ける」という性質があります。

2分のタスクを10個後回しにすると、脳の中には「あれやらなきゃ」「これも残ってる」という付箋が10枚、ペタペタ貼られた状態になるんです。

これが「ストレス」の正体です。

忙しさの本質は、仕事量そのものよりも、「頭の中に散乱している未処理のタスク」なんですね。

「あの人はレスが早い」「仕事がスムーズ」と言われる人は、能力が高いというより、常に脳のメモリをクリーンに保っている。

つまり、即レスはマナーではなく、自分のための「思考の衛生管理」なんです。

大きな壁を突破する「最初2分だけ」の魔法

さらに、この2分ルールは「重たい仕事」にこそ威力を発揮します。

大きなプロジェクトや、気が重い資料作成。

つい「時間が取れる時に腰を据えてやろう」と考えがちですよね。

でも、そう思えば思うほど、着手するまでの心理的ハードルはエベレストのように高くなっていきます。

本当の敵はタスクの大きさではなく、「最初の一歩の重さ」です。

だから、重たい仕事こそ「まず2分だけ」触ってみる。

  • 資料のファイルを開くだけ

  • タイトルだけ入力する

  • 構成を3つ箇条書きにする

これだけでいいんです。

一度手を動かすと、脳は「あ、これもう始まってるな」と認識します。

すると、次に再開するときの抵抗感が驚くほど小さくなる。

モチベーションに頼るのではなく、この「2分だけ触る」という基準で動く。

これが生産性を底上げするコツです。

未来の自分に「借金」を残さない生き方

最後に、僕が大切にしている考え方を共有します。

仕事ができる人は、「未来の自分にタスクを押し付けない」んです。

今の自分が2分で片付けられることを後回しにするのは、未来の自分に「借金」を背負わせるのと同じ。

「2分以内なら、今やる」

「2分だけでも、今手をつける」

このシンプルな選択を毎日繰り返すだけで、1ヶ月後、1年後、あなたの仕事のスピード、そして「人生の軽やかさ」が劇的に変わります。

ぜひ今日、この放送を聴き終わった瞬間、目に入った「2分でできること」から片付けてみてください。

今日から変わる「1分アクション」

さて、最後にお知らせの前に、今日からすぐにできる「1分アクション」を提案して終わりたいと思います。

この放送を聴き終えて、スマホを置くその前に。

「あ、あれ返信しなきゃな」とか「あの資料、ちょっと確認しておこうかな」と、今頭にふっと浮かんだこと、ありませんか?

それを、今この瞬間にやってしまいましょう。

もし何も思い浮かばなければ、

「デスクトップにある不要なファイルを1つゴミ箱に入れる」

だけでもOKです。

「後で」という言葉を飲み込んで、今この瞬間に1分だけ動いてみる。

その小さな一歩が、あなたの脳のメモリを解放し、今日一日のパフォーマンスを劇的に変えてくれます。

未来の自分にプレゼントを贈るつもりで、ぜひ今、動いてみてください。


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忙しい人ほどハマる罠。成果が出ない本当の理由

 

今日は、仕事も人生もラクになる、とてもシンプルだけど本質的な話をします。

結論から言います。
「重要で緊急なこと」よりも、「重要だけど緊急じゃないこと」を先にやる人が、最終的に一番ラクになります。

多くの人は毎日、
メール対応
締切に追われる仕事
トラブル対応
人からの依頼

こうした「重要で緊急なこと」に追いかけられています。
やってもやっても終わらない。
そして、なぜかずっと疲れている。

でも、ここに落とし穴があります。

本当に人生を良くする行動は、だいたい緊急じゃないんです。
睡眠を整えること。
運動をすること。
勉強すること。
体をケアすること。
将来のために考える時間を持つこと。

全部、「重要だけど緊急じゃないこと」。

だから人は先送りします。
「今日は忙しいから」
「落ち着いたらやろう」
そう言って、後回しにする。

でも不思議なことに、
それをやらないからこそ、「重要で緊急な問題」が減らない。

寝不足だから集中できず、ミスが増える。
運動不足だから疲れやすく、判断が鈍る。
学んでいないから、同じ問題で時間を取られる。

結果、毎日が火消し状態になる。
これが、疲弊ループ。

だからおすすめなのは、とても単純です。
「重要だけど緊急じゃないこと」のために、毎日30分を先に確保する。

予定が空いたらやる、ではなく、
最初から取っておく。
予定表に書く。
守る。

これだけで、先送りは確実に減ります。
エネルギーも戻ってくる。
不思議なくらい、問題が起きにくくなります。


今日のおすすめ1分アクション
今すぐ、明日のスケジュールを開いてください。
そして「重要だけど緊急じゃない30分」を、先に1コマ入れる。
内容は、睡眠・運動・学び・振り返り、どれでもOK。
決めて、書いて、守る。

忙しさから抜け出す一歩は、いつも静かな選択から始まります。


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頭抜けて成果をだす起業家に共通する特徴

 

頭抜けて成果をだす起業家に共通する特徴は
「謙虚だけど萎縮しない」
だと思う。

「会いたい/話を聞きたい」に遠慮がなく、紹介をお願いし、機会を作り出せる。
ただし、愛嬌と人間力が大前提で、感謝と貢献の心がないと図々しさは単なる厚かましさ。
むしろ、この図々しさは「相手への興味関心」の裏返しだと最近気づいた。
臆病な礼儀より、図太い誠実さがいい。

図々しくていいんですよ。
「断られて元々。うまくいけばラッキー」
くらいの気持ちでいい。

相手の気持ちを考えるのは大切だけど、相手の気持ちを考えすぎない。
今できる感謝は最大限して、お世話になったお礼は将来必ずする。
本人にだけでなく、下の世代や社会に還元する。
だから、謙虚に委縮せずに行こう。

今日も素敵な1日を。

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関係性か成果か

 

マサチューセッツ工科大学の元教授のダニエル・キム氏の
「成功循環モデル」というものがあります。

上司が部下の仕事の成果にまず注目して指導するのではなく、
まずは上司と部下の関係性に注目するものです。

関係性を改善すれば、部下が自分で考え始め、
部下の思考の質が上がり、行動の質が上がり、結果的に成果が出る、
というものです。

 

逆に、成果から入ってしまうと、関係性が悪化し、
部下の思考の質が下がり、行動の質も下がります。

仕事とはもちろん成果が一番大事なものです。

その成果を出すために、あえて関係性から入ってみましょう。

 

◆今日のお勧め1分アクション:
仕事関係で関係を改善したい人をひとり挙げ、
その人との理想の関係をイメージする。