ビジネスの成功確率はざっくり言うと１割くらいです。
なので、早めにお金と時間をかけずに空振りすることが大切です。
テストで広告を出して反応を見たり、
お金をかけずにできる失敗を早めにします。
私も会社を設立して１０年以上経ちますが、
いくつものビジネスを立ち上げています。
そのうち、今でも残っている事業はまさに１０分の１くらいです。
起業したいときは、
オンラインの英会話教室をやろうと思って起業しましたが、
結局やりませんでした。
その代わり、今ではコーチングを使った
オンラインの中国語スクールを運営しています。
やりたいことも変わっていきますし、時代の流れを読むことも大切です。
そのためにも致命傷にならない失敗を早めにすることが大切です。
◆アクション：
次に何か失敗したら、心の中で「よし」と言って
小さくガッツポーズをしてみる。
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僕のクライアントには医療関係の人やドクター、
そして病院経営者の方などがたくさんいます。
自分で経営もしているドクターの方に決まってアドバイスすることが、他のお医者さんを雇うこと、です。
医師の業務と経営者の業務はまったく違います。
一般の経営者にも言えることですが、
経営者やリーダーの最重要の業務は実務ではなく判断です。
実務や思考はなるべく他の人に任せ、
自分は判断に特化していくのです。
そのためには実務を自分以外にやる人を雇うことが大切になります。
◆今日のお勧め１分アクション：
今抱えている実務で人に任せられる可能性があるものを１つピックアップする。
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個人事業主のスキルと、経営者のスキルは全く違います。
そして、スキルだけでなく、そもそものマインドセットはもっと違います。
個人事業主は、基本的に自分で何とかすると思っていますし、
人のいうことを聞きたくないとも思っています。
経営者やビジネスオーナーは、
むしろ自分より優秀な人を周りに置きたいと思っていて、
自分が有能であることに固執していません。
あなたは最終的にどうなりたいのでしょうか？
あなたの周りで理想とする人は、
どのポジションでどんなマインドセットとスキルを持っているでしょうか？
よく観察してマネしていきましょう。
◆今日のお勧め１分アクション：
従業員、自営業者、ビジネスオーナー、投資家、
どのポジションになりたいのかを真剣にイメージする。
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ストレスが増える状況は、
「他者からの期待で、差し迫った期限にて、多くをやろうとする」
ことです。
一方で「自分の意志と明確な理由で、
やるべきことを絞り、適切な時期と期間で取り組む」ことをすれば、
効率よく最高の結果が出ます。
あなたが取り組んでいることを見直してみましょう。
他者からの期待で義務感でやっていることは捨てて構いません。
多くのことに取り組んでる場合はやらないことを決めましょう。
◆今日のお勧め１分アクション：最も大切な目標は何かを確認する。
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海外に住みビジネスを展開していくために何より必要のは、
日本での基盤です。
自分が日本から離れても売上と利益を上げ続けられる
仕組みと体制が必要ですし、十分な資産も必要です。
２年くらいの余裕があるのが理想です。
また、スモールビジネスの場合は、
海外法人と日本法人は資本関係を持たず、
撤退ができるようにしておくのも大切です。
ビジネスにおいては、撤退基準と時期を設けておくのも大切なことです。
◆今日のお勧め１分アクション：
海外でビジネスをしている人のブログや動画、SNSをチェックする。
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結婚前に北京で１年とニューヨークで２年、
結婚と起業後に中国蘇州で５年、シンガポールで５年を過ごしました。
海外での起業や移住先、留学地域などの選び方は、
１．ビジネス展開、
２．どんな人と出会えるか、
３．時差など日本との連携、
４．家族の教育環境、
５．税制、
６．ビザの取得と継続のしやすさ、
７．現地で頼れる人がいるか
などがポイントになります。
そして最後は直感。
住んでみたい場所に行ってみて感じましょう。
◆今日のお勧め１分アクション：
住みたい地域をグーグルアースで見学する。
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登山、サーフィン、海で泳ぐトライアスロン、など
自然に触れる趣味を持つと、ビジネスや人生がうまく行きます。
なぜでしょうか？
自然のような自分ではコントロールできないものに合わせることで、
人生においても時代の流れのようなものを利用できるようになるからです。
流れにあらがわず流れを利用していきましょう。
また、我々は五感で情報を収集します。
自然界には、色にしても人工にはない無限の色があります。
自然に触れることで五感が鍛えられ情報量も上がります。
◆今日のお勧め１分アクション：１分でいいので自然に触れる。
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人生の成功のために必要なスキルはなんでしょう？
職業的な能力や知識は、10％にしか過ぎません。
あとの90％は、自分を動かす力と他者を動かす力が45％ずつ
くらいだと思っていいです。
考えてみれば、自分と他者を動かすことができれば、
すべてのことは実現可能ですよね。
自分を動かすためには、自分が本当に何がほしいのか？を知ることです。
そして、それが達成可能だと自分を信じることです。
他者を動かすのも基本的には同じです。
その人が何が欲しいのかを知り、その人に勇気を与えることです。
人と自分を動かせるようになりましょう。
◆お勧めアクション：やりたいと思いながら
先延ばしにしていることを３つピックアップし、
具体的な実行計画を立てましょう。
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私は、新入社員から３年間、毎日「職場日記」を書いていました。
基本は、翌朝に前日の出来事や学びを書くようにしていました。
前日のノートのメモを見返し、新たに学びになったこと、
自分が感じたこと、をまとめていました。
こうしていくだけで、知識やノウハウが増えていきます。
また、常に反省と改善をしていくので、業務の向上ができ、
当然ながら精神面でもどんどん成長ができます。
特に職場や担当が変わった時には、
新しく覚えることがたくさんあるでしょうし、
精神的なストレスもあるでしょうからお勧めです。
書く時間帯は、翌朝早めに出社して書くことをお勧めします。
ちなみに私はサラリーマン時代は常にフロアで一番に出社していました。
◆お勧めアクション：職場日記用のノートを購入する。
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